Estrella de Levante, reconeguda com a empresa familiarment responsable
La Fundació Másfamilia atorga la certificació efr que posa de manifest el compromís de la cervesera murciana per establir mesures de conciliació
Estrella de Levante ha obtingut la certificació efr en conciliació com a empresa familiarment responsable que atorga la Fundació Másfamilia en col·laboració amb el Ministeri de Drets Socials i Agenda 2030. Aquest certificat reconeix la promoció de mesures adoptades per la companyia murciana per a afavorir la conciliació entre la vida personal i laboral de les més de 190 persones que conformen la plantilla del seu centre laboral situat a Espinardo (Murcia).
Rafael Fuertes, director general de Másfamilia ha fet lliurament del certificat a Pedro Marín, director general d'Estrella de Levante en un acte celebrat a la Sala de Tastos de la Fàbrica d'Estrella de Levante. “Estem molt orgullosos de rebre aquesta certificació que acredita la nostra implicació i compromís per garantir el benestar dels nostres col·laboradors i col·laboradores, als qui considerem el principal actiu de la companyia” afirma Pedro Marín.
Estrella de Levante ha desenvolupat un projecte efr amb la finalitat de consolidar una nova cultura sociolaboral i empresarial basada en la flexibilitat, el respecte i el compromís mutus, a través de la implementació de més de 38 mesures en matèria de conciliació, com la flexibilitat temporal i espacial, la igualtat d'oportunitats amb el desenvolupament de l'II Pla d'Igualtat de la companyia, així com la inclusió laboral de persones amb discapacitat a través de la creació de sinergies amb entitats socials com FEYCSA.
La cervesera murciana es converteix així en la primera empresa del sector agroalimentari de la Regió de Múrcia a obtenir aquest certificat després de superar una auditoria externa realitzada per AENOR, que va valorar el conjunt de mesures que s'estan duent a terme a l'empresa per a garantir un equilibri entre la vida personal, familiar i professional dels seus col·laboradors y col·laboradores.
Amb la finalitat de donar continuïtat a aquesta certificació, Ricardo Lechuga, director corporatiu de Recursos Humans ha designat un equip de treball compost per Enrique Guirao i Juana Sánchez, com a director efr i manager efr respectivament, i un equip de professionals de diferents departaments de la companyia: Yayo Delgado, responsable de Comunicació i Relacions Externes; Francisco Javier García, responsable de Seguretat i Salut; Alba Linares, responsable de RSC; Juan Antonio López, responsable de Medi Ambient; Ainoha García, agent d'Igualtat i Marta Prados responsable de Sistemes de Gestió, que vetllaran pel compliment de totes les mesures adoptades. “Continuarem treballant per continuar reforçant la nostra implicació a aconseguir la conciliació i fer d'aquesta qüestió un factor competitiu i diferencial de la nostra organització”, afegeix Pedro Marín.
