Informe anual 2023

Crecemos con las personas

Las personas que trabajan en Damm son nuestro motor, una parte esencial que nos ha convertido en un referente en nuestro sector. Por ello, queremos ofrecerles un valor diferencial mediante un entorno laboral donde se fomenta su bienestar y desarrollo profesional.

Impulsamos el talento

Fomentamos la atracción, el impulso y la promoción del talento para crear un ambiente laboral atractivo y motivador que incentive el crecimiento personal y profesional de nuestros colaboradores y colaboradoras.

Para ello utilizamos diversas iniciativas y herramientas como Damm Academy, nuestra plataforma de formación; el programa de emprendimiento interno LAB1876 Talent, que ha celebrado su tercera edición; el programa Jóvenes Talentos de Damm, para atraer y ofrecer una oportunidad laboral a jóvenes recién licenciados; o el nuevo Graduate Program «La Masia de Cacaolat», que tiene como objetivo crear una cantera de talento con potencial para formar a los y las futuras líderes de la compañía.

Contratación socialmente responsable

En línea con nuestra voluntad de ser diversos e inclusivos, también garantizamos la integración en el mercado laboral de personas con capacidades diferentes y en riesgo de exclusión social en colaboración con diversas entidades sociales.

Cabe destacar que hemos recibido el Premio Cegos con Equipos & Talento 2023 en la categoría de Atracción e Integración del Talento por nuestra colaboración con el Grupo Social CARES.

Aportamos más valor a nuestros clientes

En Damm hemos liderado más de 250 proyectos para impulsar la transformación digital de toda nuestra cadena de valor. También promovemos la utilización de nuevas herramientas digitales en bares y restaurantes para mejorar la competitividad y la eficiencia del sector de la hostelería.

Este año hemos adquirido el 60 % de la startup Nennisiwok, especializada en inteligencia artificial, con el objetivo de acelerar algunos de los proyectos internos que estamos realizando en materia tecnológica.

Move & Flow se consolida

Nuestra aplicación de autoservicio de tiradores de cerveza se consolida en grandes citas y en 2023 ha incorporado nuevas formas de pago como Google Pay, Apple Pay y Bizum para que cada vez más usuarios y usuarias disfruten de nuestras cervezas.

LAB1876, nuestra plataforma de innovación abierta

Hemos transformado nuestro programa de intraemprendimiento LAB1876 para convertirlo en una plataforma global de innovación abierta dirigida también a corporaciones, universidades, startups y otros agentes del ecosistema de la innovación.

Integramos la circularidad y el uso responsable de los recursos

Por eso seguimos apostando por un modelo de negocio que se basa en la recuperación y el reaprovechamiento de los recursos. Esto incluye la producción y el consumo de energía verde, el uso de materiales más sostenibles y la mejora de la eficiencia en los sistemas productivos, de distribución y de valorización de los residuos generados.

Seguimos reduciendo nuestra huella hídrica

Calculamos la huella hídrica y de agua en todos los centros de producción e impulsamos proyectos de investigación y desarrollo para disminuir la cantidad de agua necesaria por hectolitro de producto envasado.

Desde 2009 hemos invertido 1,5 millones de euros con el propósito de reducir el consumo de agua en la fábrica de El Prat de Llobregat:

Desde 2021 las fábricas de El Prat de Llobregat y Murcia disponen del sello Platinum de EsAgua, que reconoce los esfuerzos realizados para hacer un uso responsable del agua.

Actuamos a favor de la biodiversidad

Conscientes de la necesidad de ampliar nuestros ámbitos de actuación e impacto en el ámbito medioambiental, impulsamos iniciativas que actúan en favor de la biodiversidad como:

- La recuperación del fartet, un pez mediterráneo en peligro de extinción, en el Delta del Llobregat (Barcelona).

- La repoblación de cangrejo de río ibérico en el río Tejadillos en Castilla-La Mancha.

- La liberación de la tortuga Complot coincidiendo con el Día Mundial de los Océanos.

- Continuar con la naturalización de la Antigua Fábrica Estrella Damm en Barcelona.

Nuestro Plan de protección de la biodiversidad ha sido reconocido en los premios Agenda 2030 del Ayuntamiento de Barcelona.

Además, la Fundación Estrella de Levante colabora e impulsa diversas iniciativas de protección ambiental y de la biodiversidad local en la Región de Murcia.

Nuestro compromiso social, una seña de identidad

En Damm mantenemos un firme compromiso con la sociedad. Prueba de ello es que respaldamos e impulsamos iniciativas culturales, sociales, gastronómicas, deportivas y ambientales que generan un impacto positivo en nuestro entorno.

A través de la actividad de la Fundación Damm y la Fundación Estrella de Levante, y de las acciones de mecenazgo y patrocinio impulsadas por las distintas sociedades, seguimos contribuyendo al progreso de la sociedad.

Fundación Estrella de Levante, comprometida con su territorio y su gente

La Fundación Estrella de Levante, en su tercer año de vida, sigue creciendo en su actividad en su área de influencia (Murcia, Alicante, Albacete y Almería), donde quiere ser un agente social de referencia.

Sus principales áreas de actuación son el cuidado del medio ambiente, con especial atención al Mar Menor y la cuenca del Segura, la preservación de la cultura y las tradiciones de su territorio, la acción social en favor de los colectivos vulnerables, y los valores de la gastronomía local.

Visitas y actividades en nuestras fábricas

La Antigua Fábrica Estrella Damm (Barcelona) y las fábricas de Estrella de Levante (Espinardo), Cervezas Victoria (Málaga) y Cacaolat (Santa Coloma de Gramenet) son nuestros espacios de referencia en el ámbito local en los que se celebran multitud de eventos vinculados a la gastronomía, el deporte o la innovación. Además, nos permiten dar a conocer el proceso de elaboración de nuestras cervezas, así como nuestra historia.